云煤集團舉辦2024年第一期紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓
2024-09-10 17:28
閱讀次數(shù)：349次
為深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，落實二十屆中央紀委三次全會和省紀委十一屆四次全會部署，推動紀檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法制化、正規(guī)化建設，提升紀檢監(jiān)察干部政治素質和業(yè)務能力。9月5日至6日，云煤集團舉辦2024年第一期紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓，集團及所屬紀檢機構共88名紀檢監(jiān)察干部參加培訓。集團黨委委員、紀委書記、省監(jiān)委駐集團監(jiān)察專員翁立志出席開班式，并做開班動員講話。
上好“入學第一課”
會議強調，一是全體參訓人員要提高政治站位。帶頭抓好黨的二十屆三中全會精神的學習，以黨紀學習教育和國企國資改革的部署要求為契機，深刻認識加強主動學習的重要性和緊迫性，全心投入學習，帶著問題學、聯(lián)系實際學，真正做到以學增智，以學修身，以學增才。二是要持之以恒抓好日常監(jiān)督。加強政治生態(tài)研判，以及日常監(jiān)督方式方法的改進，做好監(jiān)督的持續(xù)性、精準性、平穩(wěn)性。三是大力提高辦案質量。嚴格遵守辦案程序，全程做好受審查、調查人員思想政治工作，提高紀檢監(jiān)察工作的程序化、制度化、規(guī)范化水平。四是紀檢監(jiān)察干部要樹牢正確的政績觀、權力觀。忠于職守嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，確保監(jiān)督執(zhí)紀問責職能得到充分發(fā)揮，做到心中有數(shù)、心中有弦、心中有招、實干擔當，以高質量紀檢監(jiān)察工作護航集團高質量發(fā)展。
專家學者授課解疑難
本次培訓堅持按需施教、精準施訓，廣泛征集需求，精心制定計劃，科學設計課程，用好“訂單式”培訓等方式為干部賦能。按照“干什么學什么、缺什么補什么、弱什么強什么”的原則，針對工作實踐中紀檢監(jiān)察干部紀法適用不精準、談話突破能力薄弱等問題，邀請國資委紀檢監(jiān)察組相關領導和云南省專家學者授課，圍繞信訪舉報及問題線索處置實務，審查調查工作中的談話策略，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》解讀及日常監(jiān)督實務，《國有企業(yè)管理人員處分條例》運用實務，《刑法》《刑訴法》在紀檢監(jiān)察工作中的運用等內(nèi)容靶向授課，突出業(yè)務培訓的前沿性、實用性，不僅“解惑”更“解渴”。
碰撞思想火花 凝聚奮進力量
黨的二十屆三中全會對進一步全面深化改革推進中國式現(xiàn)代化作出部署，作為紀檢監(jiān)察干部要學什么、怎么學、如何做呢？本次培訓聚焦黨的最新思想理論成果，以3個研討組圍繞“結合工作實際和職責定位，談談如何學習貫徹黨的二十屆三中全會精神”主題及工作中碰到的難點、堵點問題開展分組研討。全體參訓干部立足自身崗位職能，既談體會、談認識，也分享好做法、提供好思路，在互享互助中實現(xiàn)互促互進。
參訓學員紛紛表示，此次培訓解答了在紀檢監(jiān)察體制機制改革背景下怎樣定位監(jiān)督、認識監(jiān)督、做好監(jiān)督的困惑，在互學互鑒、集思廣益中進一步提升政治理論素養(yǎng)和業(yè)務能力水平。
報送單位：集團紀委、監(jiān)察專員辦公室